Генеральный секретарь правительства Алексей Бузу прокомментировал опасения граждан относительно массовых увольнений госслужащих в регионах в связи с грядущей административно-территориальной реформой. Чиновник признал неизбежность кадровых изменений, однако заверил, что востребованность в квалифицированных специалистах на местах остается крайне высокой.
Поводом для дискуссии стали опасения, что сотрудники, в частности Районного совета Флорешт, не смогут ездить на работу в Бельцы и в итоге потеряют свои рабочие места. Комментируя эту ситуацию, генеральный секретарь правительства подчеркнул, что дефицит кадров сохраняется на всех уровнях власти — как на центральном, так и на местном.
«Это означает, что если вы хороший специалист, то будут определенные изменения. <…> Но я верю, что если вы хороший профессионал, вы в любом случае найдете свое место», — заявил Алексей Бузу.
В качестве примера он привел сферу образования в районе Калараш. По словам чиновника, большая часть сотрудников местного профильного управления гарантированно перейдет на работу в новые структуры, создаваемые министерством образования. Бузу также добавил, что ключевые специалисты в регионах — такие как главные архитекторы и сотрудники сферы культуры и молодежной политики — сохранят свои должности. Это связано с тем, что инфраструктура на местах продолжит функционировать, а укрупненные мэрии будут остро нуждаться в кадрах.
При этом генеральный секретарь правительства отказался давать популистские обещания и честно признал, что гарантировать стопроцентное сохранение мест абсолютно для каждого сотрудника невозможно.
«Мы не знаем, и я не хочу уверять, что никто не будет уволен. Конечно, я думаю о наших коллегах, государственных служащих из районных советов. Но то, что я видел — когда ты хороший профессионал, тебя ищут с огнем», — заключил Алексей Бузу.
Точный масштаб и процент кадровых изменений в регионах правительству еще только предстоит определить в ходе дальнейшей реализации реформы.
