Молдова с Румынией создали совместную кризисную ячейку. Для чего?

Пока система оплаты труда в государственных учреждениях будет устаревшей и не будет поощрять эффективность работы, они будут страдать от нехватки специалистов. Об этом заявили представитель регионального инвестиционного фонда WNISEF Стелла Жемна в эфире программы «Consens Național» на RLIVE. Согласно исследованию Института стратегических инициатив (IPIS), каждая пятая должность в правительстве в настоящее время вакантна. Эта проблема особенно остро проявляется в министерствах культуры и охраны окружающей среды, где недостаёт примерно 30% персонала. Также каждая четвертая должность свободна в министерствах здравоохранения, финансов и иностранных дел. Наиболее укомплектованным является Министерство образования и науки, где лишь 11% должностей остаются не занятыми. «Оценка государственных служащих устарела и не позволяет увеличить их заработную плату. Также структура государственного бюджета не способствует стимулированию этих служащих. Я считаю, что надбавка к зарплате могла бы повысить их заинтересованность в работе, но очень важно четко определить, на основании каких показателей эффективности происходит повышение зарплаты, чтобы избежать повышений по политическим соображениям«, — заявила